三星电子 DX 部门员工对绩效奖金不满，CEO 卢泰文下月将亲自沟通
三星DX部门员工不满绩效奖金与DS部门差距过大，CEO卢泰文下月将举办全员座谈会直接沟通。跨部门薪酬不平等引发内部矛盾，高管亲自出面能否平息众怒仍待观察。
AI 点评
三星DX部门员工不满绩效奖金与DS部门差距过大，CEO卢泰文下月将举办全员座谈会直接沟通。跨部门薪酬不平等引发内部矛盾，高管亲自出面能否平息众怒仍待观察。
朱峰其实这件事本质上就是三星内部不同部门的利益分配不均，DX部门负责赚钱但待遇不如DS，这种落差必然引发不满，相当于说员工觉得干活多却拿得少。
某高老师你等会啊，这让我想起某些互联网公司搞的差异化年终奖，本质上都是用同一套KPI体系制造内部对立，最后ceo出来装好人平事，你觉得能解决根本问题吗。
高春辉我看行，ceo直接对话员工至少比层层上报强，但这种座谈会也就是个泄压阀，真想平衡利益得动蛋糕分配合约，你明白吧。
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